Faiza Ziouche , Menal Dif , Roussafi Mahdjoubi

كلية الرياضيات والاعلام الآلي-جامعة محمد بوضياف - المسيلة · الجزائر

L’objectif du projet est de concevoir et implémenter un système en ligne qui automatise lagestion et l’affectation des projets de fin d’études. Le système permettra aux enseignants DE proposer des thèmes de projets de fin d’études aux étudiants ; ces derniers pourront choisir ou modifier leurs choix. Le système permettra en outre d’automatiser l’affectation des PFE aux étudiants, cette tâche se fait actuellement d’une façon totalement manuelle.

عبير جرادنية , فاتح لعيشي, هدى بن حليس

كلية الاداب واللغات-جامعة محمد بوضياف - المسيلة · الجزائر

الملخص:جاءت الدراسة بعنوان " البنية السردية في رواية " أميرة الجبل " لـــــ"نجيب الكيلاني"، والتي تناقش مجموعة من القضايا الاجتماعيةوالسياسية المنتشرة في دولة الإمارات. وقد تم تحليل مكونات البنية السردية (الشخصيات - المكان -الزمن -الأحداث - لغة السرد) وأهم تجلياتها في الرواية. وذلك بتقسيم العمل إلى مدخلوفصلين أحدهما نظري والآخر تطبيقي لتنتهي بخاتمة لأهم النتائج المتوصل إليها.

جميلة تباكو, خلادي محمد الامين

كلية الآداب واللغات-جامعة أحمد دراية - أدرار · الجزائر

من خلال المقاربة الأسلوبية في شعر الزهد الرستمي قصيدتي بكر بن حماد و الأمام أفلح أنموذجا نستشف بعض النتائج التي نجملها فيما يلي:1.معجمه الشعري ديني و لا ضير في ذالك لأن أصحابه كانوا زهادا، عبادا2.نظم شعراء الدولة الرستمية على شاكلة قوافي و أوزان الشعراء العرب القدامي، فلا جديد في قصائدهم، أكثر البحور تداولا: الطويل، الكامل، البسيط.3.ضاع معظم هذا الشعر، و لم يبق إلا اليسير، و ما وصلنا منه إلا نتف و مقطعات، و بعضها جمع في دواوين4.أغلب المواضيع التي عالجها شعر الزهد كانت متعلقة بالقضايا الإنسانية الكبرى كالرثاء، الحياة، الموت، الشيب، الشباب، الأخلاق، النفس البشرية.5.الصورة الشعرية وجدانية، تجنح إلى الرمز في دلالتها أحيانا، و أحيانا تتسم بالوضوح.6.حافظت القصيدة الزهدية في العهد الرستمي على قوالب القدامى فكانت عباراتها بسيطة،قريبة من الوجدان و الأذهان، ألفاظها فصيحة لا غرابة فيها أسلوبها رصين، ففي الغالب كان مألوفاأما عن المفارقات بين الزهديتين نستخلص ما يلي:1. بكر بن حماد يخاطب ذاته (نفسه) و يحاسبها محاسبة قاسية، فهو بذالك خطاب صادق منبعث من أعمال الذات.2.أما الإمام أفلح فخطابه موجه لعامة الناس، رغم ذالك فإنه لا يخلو من الدفقة الشعورية و الإحساس الصادق.3.عن الألفاظ في قصيدة بكر فهي منتقاة ذات إيحاءات قوية ابتعد الشاعر عن الحوشي منها، لكنها تحتاج إلى جهد من أجل فهمها4.على عكس الإمام أفلح الذي جاءت ألفاظه بسيطة، واضحة.5.استعان كلاهما بالصور الشعرية، و ساعدتها في التأثير على القارئ من أجل الاتعاظ، فأكثرا من الاستعارات و التشبيهات و الكنايات. استخدام الصور الشعرية دلالة على الخروج عن المألوف

Nabil BORSALI, LALAM Halima Saadi, MATALLAH Anissa

كلية الطب-جامعة أبو بكر بلقايد - تلمسان · الجزائر

Ces chiffres montre bien que ces médecins ont besoin d’être formés et mis à jour sur les dernières recommandations internationales de prise en charge des IU chez la femme et la petite fille. Le traitement est important à connaitre pour éviter l’apparition des résistances aux antibiotiques et de se retrouver avec des patientes désespérées. Notre guide est un support facilitant et rappelant ces recommandations et il a été conçu de telle sorte qu’il soit à porter de mains dans une poche de blouse.

Boudjabi sonia, Kribaa Mohamed

جامعة باتنة 2 - الشهيد مصطفى بن بولعيد · الجزائر

En égard aux changements climatiques et aux conditions de sécheresse estivales prononcée,l’Algérie fait partis des pays déficitaire en terme de ressource en eau pour la productionagricole notamment dans les régions semi arides ou cette ressource est très limitée. Ce déficita incité les responsables à prendre des mesures politiques d´assainissement des eauxurbaines. Des projets de lancement de nouvelles stations d´épuration sont fixés dans toutesles wilayas. Cette politique d´assainissement conduit à une production d´un grand tonnage deboue qui ne cessera de croître du fait de l ´augmentation du nombre de stations d´épuration. Ilfaut donc des processus d’élimination qui soient adaptés, et ce, en particulier dans les pays endéveloppement moins préoccupés et moins sensibilisés par les risques sanitairesconcomitants. Les boues résiduaires traitées constituent, une source non négligeable,d’éléments fertilisants qui améliorent la fertilité du sol, son épandage permet de valoriser etde recycler les éléments nutritifs originaires du sol., toutefois, la présence possible de certainsmicropolluants est un sujet de préoccupation car les principaux risques liés à la valorisationagricole des boues urbaines se situent au niveau de l’accumulation dans les sols de composéstoxiques comme les métaux lourds qui représentent une source significative de contaminationdes sols et augmentent ainsi le risque d’un impact potentiel tant au niveau environnementalqu’au niveau sanitaire., Ainsi, dans cette thèse notre objectif est d´aborder l´effet del´épandage des boues sur les caractéristiques physicochimiques du sol et sur la qualité, laphysiologie et la production du blé dur.Nous avons caractérisé l´apport des boues sur lafertilité du sol. Les résultats obtenus montrent une amélioration en carbone et en élémentsassimilables, (nitrates et phosphore assimilable), aussi une amélioration dans le transferthydrique du sol, une diminution en pH et une augmentation de la conductivité électrique.Cependant l´accumulation des métaux lourds (Pb, Zn, Cu, Mn, Fe) dans le sol est faible,inférieur aux normes françaises fixées par NFU – 041 (France, 1985).Dans un deuxième temps nous nous somme intéressés à l ´effet des boues sur la qualitéalimentaire du grain, cette partie d´étude montre une amélioration dans les matières deréserve (La teneur des protéines, amidon, cendres). L´accumulation des métaux lourds estaussi très faible. Pour démontrer l´effet combiné de l´épandage des boues dans un sol ou laréserve en eau est limitée, on a entrepris dans un troisième temps la troisième partied´expérimentation.Les résultats indiquent que contrairement à l’effet traitement, le stress hydrique engendre uneaccumulation de proline, de sucre et une diminution dans la chlorophylle, avec une perte enbiomasse et surface des feuilles suivi aussi par une diminution dans le rendement en grain.Cependant, l’interaction entre les deux facteurs indique un excès dans l’accumulation desdeux régulateurs osmotiques (proline et sucre) qui est trés déterminante surtout avec la plusforte dose de boue

محمد عبد الله هذال الجنديل, بشارة موسى بشارة, صديق بلل ابراهيم بلل

كلية الدراسات العليا-جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا · السودان

تلعب الادارة الذاتية دوراً هاما في خلق التميز التنظيمي, و الذي يعتبر واحدة من الادوات الهامة التي تساهم في حصول المؤسسات على الميزة التنافسية. وبالنظر الى الدراسات السابقة , هنالك ندرة في البحوث التي تناولت العلاقة بين التوجه بالادارة الذاتية والتميز التنظيمي. بالاضافة الى ان هذه الدراسات السابقة لم تتناول بشكل كامل الكيفية التي من خلالها يؤثر التوجه بالادارة الذاتية على التميز التنظيمي. لذلك هدفت هذه الدراسة لسد هذه الفجوة من خلال اختبار العلاقة بين التوجه بالادارة الذاتية و التميز التنظيمي بالاضافة الى معرفة اثر الدور الوسيط للتمكين الاداري في هذه العلاقة بالتطبيق على المدراء في المؤسسات الخدمية بولاية الخرطوم. تم بناء هذه الدراسة على الفلسفة الايجابية و المدخل الاستنباطي. تم تطوير نموذج الدراسة و الفرضيات بالاعتماد على الدراسات السابقة ونظرية الموارد. اعتمدت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي, و استخدمت الاستبانة كاداة لجمع بيانات الدراسة من عينة غير احتمالية ميسرة. تم توزيع 384 استبانة و استرد منها 273 بنسبة استرداد بلغت 71% و جميعها صالحة للتحليل. تم استخدام نمذجة المعادلات البنائية واسلوب تحليل المسار باستخدام برنامج اموس لتحليل البيانات واختبار فرضيات الدراسة. اظهرت النتائج عدم وجود علاقة ايجابية معنوية بين جميع ابعاد التوجه بالادارة الذاتية (الثقة بالنفس و الرقابة الذاتية و ادارة الوقت) والتميز التنظيمي (تميز الهيكل وتميز القادة), ما عدا التوجه بالادارة الذاتية (ادارة الوقت) و التميز التنظيمي (تميز القادة). ايضا اوضحت النتائج عدم وجود علاقة ايجابية معنوية بين ابعاد التوجه بالادارة الذاتية و التمكين الاداري (الاستقلالية و الاتصال الفعال و المشاركة). ما عدا التوجه الادارة الذاتية (الرقابة الذاتية ) والتمكين الاداري(الاتصال الفعال). كذلك لم تظهر النتائج وجود علاقة ايجابية معنوية بين جميع ابعاد التمكين الاداري و التميز التنظيمي. وبصورة عامة التمكين الاداري لا يتوسط العلاقة بين التوجه بالادارة الذاتية والتميز التنظيمي, ماعدا بعد الاتصال الفعال في العلاقة بين ادارة الوقت وتميز الهيكل التنظيمي. استناداً على نتائج الدراسة تم تقديم الاسهامات النظرية و التطبيقية بالاضافة الى قصور الدراسة و الدراسات المستقبلية.

Aouatef Benaissa, Houari Hamdaoui, Khadedja Rebroube

كلية علوم الطبيعة والحياة وعلوم الأرض-جامعة غرداية · الجزائر

Le système sanguin est un groupe d’antigènes allo-typiques détectés par des anticorps spécifiques à la surface des membranes des globules rouges. Il existe déférents types de groupes sanguins, les plus importants en pratique sont les systèmes ABO et Rhésus. Notre étude a pour objectif de caractériser la population de Ghardaïa par les systèmes sanguins ABO et Rhésus afin d’établir une répartition des différents groupes. Il s’agit d’une étude prospective descriptive mené sur un échantillon de 753 choisi aléatoirement des quatre régions de Ghardaïa (Ghardaïa, Baraiane, Guerrara et Metlili).Les résultats obtenus ont révélé pour le système ABO des fréquences phénotypiques qui varient de (64%) pour le O, et (25%) pour le A, 10% pour le groupe B, qu’est (1%) pour l’AB. Absent de groupe AB chez la population de mozabite. De même, pour le système Rhésus les résultats ont montré que le rhésus positive varie de (90%) et que est (10%) Pour le Rhésus négatif. De plus, les comparaisons inter-populationnelles ont mis en évidence de grandes similitudes entre notre population et celles du bassin méditerranée.

حورية بوجلال, عبد الجليل ملاخ

كلية العلوم الاجتماعية والإنسانية-جامعة غرداية · الجزائر

تعتبر الدولة الحمادية دولة بربرية صنهاجية مستقلة ظهرت بالمغرب الأوسط، فتميز عصرها بالاستقرار والازدهار في جميع الميادين، فنشطت الفلاحة والصناعة والحركة التجارية وهذا بفضل أمرائها الذين نظموها فأحسنوا تنظيمها ورتبوا فيها المصالح، فعم الترف والرخاء في معظم مدن الدولة

Boutaleb Djamila, Tou Imane Sohbi

كلية الآداب والعلوم الإنسانية-جامعة جيلالي ليابس – سيدي بلعباس · الجزائر

عثمان تاج السر مساعد, مالك النعيم محمد علي , وئام طارق محمود الطيب

كلية الاقتصاد والتنمية الريفية-جامعة الجزيرة · السودان

تناول البحث اهمية العلاقات الانسانية بين العاملين والعلاقات التنظيمية وعلاقتها بالرضا الوظيفي للعاملين, وتمثلت مشكلة البحث في تدني مستويات الرضا الوظيفي بسبب قلة التوافق بين العاملين وضعف الحوافز وفرص التدريب غير عادلة وضغوط العمل وقلة اهتمام الادارة بالعاملين ,تم صياغة خمسة فروض اهمها وجود علاقة ايجابية بين التوافق بين العاملين والرضا الوظيفي ,وجود علاقة ايجابية بين التوزيع العادل لفرص التدريب والرضا الوظيفي, هدف البحث الى دراسة العلاقة بين بعض المتغيرات والرضا الوظيفي تتمثل في عدة اهداف فرعية كدراسة العلاقة بين الحوافز المادية والرضا الوظيفي ودراسة العلاقة بين ضغوط العمل والرضا الوظيفي, تم جمع المعلومات عن طريق المصادر الأولية والثانوية وتمثلت المصادر الثانوية في الكتب والمنشورات والدراسات السابقة وتمثلت المصادر الأولية في الاستبيان، تم استخدام برنامج الحزم الإحصائية SPSS من أهم النتائج التي توصلت إليها الدراسة ان عدم التوافق بين العاملين في مجال العمل يؤدي الا عدم الرضا الوظيفي, كلما قل التوزيع العادل لفرص التدريب كلما قل الرضا الوظيفي, قلة الحوافز المادية والمعنوية يؤدي الى عدم الرضا الوظيفي. ومن اهم التوصيات يجب زيادة التوافق بين العاملين بسياسات نفسية جديدة لزيادة رضا العاملين عن العمل ,يجب العمل على وجود جهة متخصصة في كل منظمة للاهتمام بالعاملين لمساعدتهم على تخطي مشاكل وضغوط العمل ومحاولة التأقلم معها اثناء عملهم.