Schoobrary رجوع
المجموعات

بحث متقدم بالحقول

ابحث في حقول محددة مثل العنوان أو المؤلف أو اللغة. الصفوف الفارغة تُتجاهل.

مسح الكل
ماستر (LMD) French 2024

Le système de la rémunération, facteur de l'attractivité des talents au sein de SONELGAZ Distribution à Tizi-Ouzou

Lynda Kebaili, Nadi Malek, Sebih Kahina

كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير-جامعة مولود معمري - تيزي وزو · الجزائر

Le système de rémunération joue un rôle essentiel dans l'attractivité des talents au sein d'une entreprise. Un système bien conçu ne se limite pas à une simple compensation financière, mais inclut également divers avantages et incitations qui peuvent influencer la décision des talents de rejoindre et de rester dans une organisation. Aujourd'hui, attirer et retenir les meilleurs talents est un objectif stratégique pour les entreprises cherchant à maintenir leur compétitivité et à assurer leur croissance. Un système de rémunération efficace contribue non seulement à l'attractivité des talents, mais aussi à leur satisfaction et à leur motivation au travail.Lors de notre stage à Sonelgaz Distribution Tizi-Ouzou, nous avons étudié l'impact du système de rémunération sur l'attractivité des talents. Nos résultats montrent que Sonelgaz favorise l'attractivité de ses employés potentiels et actuels en mettant en place des politiques de rémunération compétitives, ce qui contribue à renforcer leur engagement et leur fidélité.

رسائل دكتوراة French 2019

Contribution À L’évaluation De La Stabilité Des Structures Métalliques Vis-À-Vis Du Flambement

F. Ammari, R. Adman, عادل سليماني

كلية الهندسة المدنية-جامعة العلوم والتكنولوجيا هواري بومدين - الجزائر · الجزائر

Le flambement des structures métalliques est sans aucun doute le problème le plus important en matière de sécurité que doivent résoudre les ingénieurs. En effet, la valeur de la charge critique élastique de flambement est directement liée à la résistance de la structure au déplacement latéralqui est sous-jacent à ce phénomène d’instabilité. Le coefficient de la longueur effective de flambement K représente un paramètre important pour l'analyse du flambement élastique. Ce concept, repose sur l’idée d’isoler une colonne cible de lastructure à étudier, à laquelle on associera à chacune de ses extrémités deux ressorts, l’un de rotation etl’autre de translationdestinés à traduire l’influence sur la colonne cible de son voisinage immédiat. Pour ce faire, il aura fallu évaluer les rigidités de rotationet de translationà associer à ces ressorts qui sont destinés à traduire lesdispositifs de retenue adoptés aux extrémités nodales de l’élémentcolonnede sorte à évaluerau mieux la charge critique de flambement.Un grand nombre de chercheurs ont effectué une importante recherche sur le concept de la longueur effective de flambement des structures symétriques chargés de manière symétrique.L’objectif du travail mené dans le cadrede cette recherche vise à développer une procédure permettant de déterminer les valeurs exactes du coefficient de flambement des structures dissymétriques chargés de manière asymétriques ense basant sur une approche analytique appliquéeà une structure choisie commemodèle de base,judicieusement paramétréeen terme de géométrie et de disposition des charges. Cetteapproche a été généralisée sous la forme d’un algorithme ayant permis d’établirunprogramme numériquede calcul de la charge critique associée à toute les situations de géométrie et de disposition des charges. Par la suite, des études paramétriques ont été menées, en adoptant différentes situations de paramétrage du modèledestructureadoptée, dans le but d’évaluer l’influence des aspects liés à la géométrie, au chargement, au contreventement et aux conditions d’appuis des colonnes sur la valeur du coefficient de la longueur effective de flambement. Une étude comparative à permis de mettre en évidence des écarts substantiels entre les valeurs des coefficients de la longueur effective de flambement ainsi obtenues et celles calculées en utilisant la méthode préconisée par l’Eurocode3. Grâce à cette étude nous avons pu mesurerl’impact de la variabilité de la géométrie et de la disposition du chargement surla sensibilitédes structures au flambement. Enfin, des abaquesélargis,relatifsà la valeurdu coefficient de la longueur effective de flambement associéeau modèle «doublecroix» adopté par l’Eurocode 3 ont été proposés.

ماستر (LMD) Arabic 2017

اشكالية الفهم في الفكر الغربي المعاصر فلهام دلتاي أنموذجا

فتيحة خرنان, حفصة طاهر

كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية-جامعة ابن خلدون – تيارت · الجزائر

تعود الجذور والامتدادات الحديثة للهيرمينوطيقا الى العهد القديم الذي استعملت فيه ضمن الدوائر اللاهوتية إلا أن مفهوم هذا المصطلح اتسع فيتطبيقاته ليشمل جميع فروع العلوم الانسانية، فلا يمكن معالجة الفهم إلا ضمنالحق الهيرمينوطيقي, فالفهم إشكالية فلسفية يعاني منها الفكر المعاصر علىمستوى التأويل .و يقصد بالفهم المنهج الذي يحاول من خلاله القارئ إدراك المعاني الكامنةفي النص و ذلك عن طريق إعادة معايشة التجربة التاريخية المنتمية للعالمالماضي ، فالإشكالية التي يطرحها الفهم تتعلق بالنصوص القد يمة، فكلما كانالنص منتميا الى عصر غير عصرنا إلا واجتهد القارئ في فهم معانيه واستنطاقهاففهم القصد من وراء الكتابة يعتبرها دلتاي من الصعوبات التي تبرر اللجوء الىالتأويل لبلوغ معنى معاصر لنص تراثي .

ماستر (LMD) Spanish 2020

Las estrategias de motivación en el Centro de Lenguas CEIL y el Instituto CERVANTES de Mostaganem

Fatima Zohra Youcef, Karima Taleb Abderrahman

كلية اللغات الأجنبية-جامعة عبد الحميد بن باديس مستغانم · الجزائر

El presente trabajo consiste en el estudio de la motivación y sus estrategias en el contexto del proceso de enseñanza / aprendizaje del español como lengua extranjera en el Centro Intensivo de Enseñanza de Lenguas Extranjeras y en el Instituto Cervantes de la ciudad de Mostaganem.Hemos elegido este tema por su relevancia en el sector de enseñanza / aprendizaje, su papel en la metodología del profesor para explicar el curso, cómo las estrategias y técnicas motivacionales pueden crear un entorno básico para transmitir y aceptar información con fluidez entre profesor y alumno. (introducción del autor).

ماستر (LMD) Arabic 2019

إدارة الموارد البشريـة وعلاقتـها بالإستقرار الوظيفي في الجماعات المحلية بالجزائر: دارسة حالة ولاية غرداية

إيمان الأخضري, رياض بوكبشة, يوسف كلوة

كلية الحقوق والعلوم السياسية-جامعة غرداية · الجزائر

تهدف الدارسة إلى اختبار العلاقة بين إدارة الموارد البشرية و تفعيل و تعزيز الاستقرار الوظيفي في الجماعات المحلية بالجزائر، نظار لما حضي به كل منها من اهتمام كبير ضمن المنظمات و المؤسسات الحكومية و الإدارية خلال العقود الأخيرة، خاصة في البلدان النامية، وعليه أراد الباحثان تسليط الضوء على مدى مساهمة إدارة الموارد البشرية في تحقيق الاستقرار الوظيفي في الجماعات المحلية، من خلال دارسة واقع العلاقة بينهما في ولاية غرداية وبالضبط بمديرية الإدارة المحلية، حيث في هذا الشأن صممت استبانه لإثبات فرضية الدارسة المتمثلة في "هناك علاقة تناسبية بين إدارة الموارد البشرية في الجماعات المحلية و الاستقرار الوظيفي في مديرية الإدارة المحلية لولاية غرداية، و عليه تم إجراء دارسة ميدانية بالمديرية السالفة الذكر، و التي خلصت إلى أن التطبيق السليم و الجيد و الاهتمام اللازم بإدارة الموارد البشرية في الجماعات المحلية يؤدي إلى تحقيق و تعزيز الاستقرار الوظيفي لدى الموظفين التابعين لها، كما أن الاستقرار الوظيفي في الجماعات المحلية ظاهري لأن الموظفين يميزهم سلوك سلبي نحو وظائفهم، نظار لعدم حصولهم على الإشباعات الكافية التي تزرع فيهم الرغبة في العمل وتدفعهم إلى تفعيل أدائهم و ولائهم لوظيفتهم.

رسائل ماجيستير Arabic 1989

جريمة السرقة في الإسلام وأثر تطبيق العقوبة الشرعية في الحد من جرائم السرقات بالمملكة العربية السعودية

عبد الله بن أحمد العصيمي, عبد الله بن عبد المحسن الطريقي, محمد ابراهيم نبهان

المعهد العالي للعلوم الأمنية-جامعة نايف العربية للعلوم الأمنية · السعودية

ماستر (LMD) French 2014

Degré topologique et Applications.

Mahmoud Mohammedi

كلية العلوم-جامعة أبو بكر بلقايد - تلمسان · الجزائر

Soient y 2 RN etun ouvert borné de RN, f :! RN une application au moins continue,et considérons l.équationf(x) = b:On se pose cette question comment peut-on de manière pratique a¢ rmer qu.il existe au moinsune solution x à notre équation ?Il y a une réponse simple dans le cas où N = 1; par exemple si=]..1; 1[ et f 2 C(]..1; 1[;R);s.il existe deux nombres réels x1; x2 2] .. 1; 1[ tels quef(x1) f(x2) 0;alors notre équation admet au moins une solution, comme conséquence directe du théorème desvaleurs intermédiaires. Alors que serait-ce pour une dimension plus grande N > 1; certains sediront dans le cas où f est linéaire et si le déterminant de f est non nul, alors il existe unesolution et meme une unique solution à notre équation, et ce pour tout b 2 RN; bien entenducela n.est valable que si le déterminant de l.application linéaire f est non nul, que faire si cen.est pas le cas ?!!!C.est pour répondre à cette dernière question, qu.a été développé un outil intervenant pourles applications non-linéaires, où la notion de déterminant pour les applications linéaires, seraremplacée par la notion de "degré", ce dernier est un réel qui indique par sa non nullité quenotre équation admet au moins une solution. Dans le cas de la dimension une.

ماستر (LMD) English 2024

Revenue Management System

Allaoua Hemmak, Asma Habib, Samia Ben Azouz

كلية الرياضيات والاعلام الآلي-جامعة محمد بوضياف - المسيلة · الجزائر

Revenue management is the process of pricing and resource allocation aimed at increasing revenue and maximizing profitability. We used local search algorithms in revenue management. The study aims to improve resource utilization and pricing based on real-time demand and supply, enhancing business efficiency and revenue. Algorithms are applied to enhance decision-making processes, particularly in sectors such as hotels, transportation, and services. The research relies on data analysis and the application of local search models to enhance system performance and profitability

عنوان الوثيقة المؤلف النوع اللغة التاريخ
Le système de la rémunération, facteur de l'attractivité des talents au sein de SONELGAZ Distribution à Tizi-Ouzou Lynda Kebaili, Nadi Malek, Sebih Kahina ماستر (LMD) French 2024 فتح ←
Contribution À L’évaluation De La Stabilité Des Structures Métalliques Vis-À-Vis Du Flambement F. Ammari, R. Adman, عادل سليماني رسائل دكتوراة French 2019 فتح ←
اشكالية الفهم في الفكر الغربي المعاصر فلهام دلتاي أنموذجا فتيحة خرنان, حفصة طاهر ماستر (LMD) Arabic 2017 فتح ←
مهارات توكيد الذات وعلاقتها بأساليب التنشئة الوالدية لدى عينة من طالبات جامعة أم القرى سمر بنت سعود عبدالعزيز رفه, هشام بن محمد إبراهيم مخيمر رسائل ماجيستير Arabic 2013 فتح ←
Las estrategias de motivación en el Centro de Lenguas CEIL y el Instituto CERVANTES de Mostaganem Fatima Zohra Youcef, Karima Taleb Abderrahman ماستر (LMD) Spanish 2020 فتح ←
إدارة الموارد البشريـة وعلاقتـها بالإستقرار الوظيفي في الجماعات المحلية بالجزائر: دارسة حالة ولاية غرداية إيمان الأخضري, رياض بوكبشة, يوسف كلوة ماستر (LMD) Arabic 2019 فتح ←
جريمة السرقة في الإسلام وأثر تطبيق العقوبة الشرعية في الحد من جرائم السرقات بالمملكة العربية السعودية عبد الله بن أحمد العصيمي, عبد الله بن عبد المحسن الطريقي, محمد ابراهيم نبهان رسائل ماجيستير Arabic 1989 فتح ←
Degré topologique et Applications. Mahmoud Mohammedi ماستر (LMD) French 2014 فتح ←
Spécification, preuve et extraction automatique des programmes en cop : cas l'algorithme HEB + réduction Mohamed Mezghiche , Chaabani Mohamed رسائل ماجيستير French 2003 فتح ←
Revenue Management System Allaoua Hemmak, Asma Habib, Samia Ben Azouz ماستر (LMD) English 2024 فتح ←