نبيه جرجس , ياسين الرزوق

الجامعة الافتراضية السورية · سوريا

الياس غطاس, بوختالة سمير

كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير-جامعة قاصدى مرباح ورقلة · الجزائر

جامعة قاصدي مرباح ورقمةكمية العموم الاقتصادية والعموم التجارية وعموم التسييرقسم عموم التسيير

سهيلة رنيبي, محمد بواد

كلية علوم الطبيعة والحياة-جامعة ابن خلدون – تيارت · الجزائر

Le procédé électrodes est un procédé de métallisation multi-étapes largement utilisé dans de nombreux secteurs industriels. On a pu voir, globalement, au cours du premier chapitre toute la complexité des procédés en œuvre ces dernières années par les laboratoires académiques et les centres de recherche industrielle. Par ailleurs, on a illustré les principales modifications apportées par différentes techniques de traitement de surface, et on a mis en évidence le développement de nouvelles approches de la métallisation électrodes des surfaces polymères. Ces surfaces doivent subir un traitement approprié qui mène à l’amélioration de la qualité et de la tenue des interfaces “métal-polymère“

Hossam Eddine Messaoudi, Madjid Teguar

المدرسة الوطنية المتعددة التقنيات - الجزائر · الجزائر

L’approche des lignes de transmission (TLM), dont la résolution des équations de télégraphiste est représentée sous forme d’équations d’état, a été adoptée dans ce travail. L’objectif principal est de modéliser le comportement transitoire de différentes configurations de mise à la terre dans le domaine temporel. Les systèmes de terre consistent en une électrode horizontale et une électrode verticale. Les deux systèmes considérés ont été enfouis dans un sol ou stratifié à deux couches. Un tel comportement a été examiné en présence ou en absence de certains phénomènes physiques à savoir l’ionisation du sol et le couplage mutuel entre les différents segments du système de terre. De nombreux algorithmes ont été établis sous environnement MATLAB. Les résultats que nous avons obtenus ont été confrontés à ceux trouvés par d’autres chercheurs dans le domaine.

سيف الدولة عبدالرحمن محمد, كلتوم حسن عبدالله بخيت

كلية الدراسات العليا-جامعة النيلين · السودان

تناولت الدراسة آثر الهجرة الداخلية علي أنساق البناء الاجتماعي ،بالتطبيق علي ولاية جنوب دارفور- منطقة رهيد البردي في الفترة من 2013م- 2017م ، والتي شهدت في الفترة الأخيرة سلسلة من الظروف ذات الصلة بمتغيرات اقتصادية واجتماعية وسياسية، مما اضطر نسبة مقدرة من السكان للهجرة الداخلية إلى المراكز والمعسكرات، مما اضطرها إلى مجابهة ظروف اجتماعية جديدة تستدعي البحث والدراسة، حيث شملت الدراسة ثلاث وحدات إدارية "رهيد البردي "وطوال وأبو جرادل". هدفت الدراسة إلى التعرف علي آثار الهجرة الداخلية علي أنساق البناء الاجتماعي من خلال الإجابة على: ما هي آثار الهجرة الداخلية على أنساق البناء الاجتماعي في منطقة رهيد البردي ؟ واستخدمت الباحثة المنهج الوصفي لوصف وتحليل موضوع الدراسة، اعتماداً على دراسة الحالة. وتم توزيع الاستبانة على عينة الدراسة، وقد بلغ حجم العينة موضوع الدراسة بعد المسح الشامل للمنطقة (400)، وهي تمثل نسبة 0.12% من المجموع الكلي لسكان منطقة الدراسة. هذا بالإضافة إلي الملاحظة والمقابلة ومجموعات النقاش كأدوات لجمع المعلومات الأولية.من أهم النتائج التي توصلت إليها الباحثة أن العلاقات الاجتماعية بين الأفراد قوية وطريقة توزيع الأدوار الاجتماعية علي أبناء المجتمع أو الجماعة كأحد المتطلبات الرئيسية لتهيئة الظروف الأساسية التي تساعد النسق الاجتماعي علي البقاء والاستمرارية والتطور وتحقيق أهدافه وطموحاته مما ينتج معه التوازن وتكامل أجزاءه البنيوية مما يساعد علي عملية الهجرة العكسية وتعمير المنطقة . وتبين من خلال الدراسة أن نظام الأراضي في منطقة رهيد البردي يتبع للإدارة الأهلية مباشراً والتي انتزعت كل الأراضي التي كانت تملكها قبيلة السلامات وحولتها إلي أراضي سكنية وزراعية تم تمليكها إلي أفراد آخرين.خلُص البحث إلي عدد من التوصيات تمثّلت أبرزها في أهمية التركيز علي العلاقات الاجتماعية بين القبائل التي تقوم علي الحوار والنقاش لتسهم في تقريب وجهات النظر وخلق رأي عام ومستنير حول الهجرة العكسية والقضايا التي تمسّ أمن ومستقبل المنطقة . وعلي الإدارة الأهلية خلق شراكة قوية وتعاون مستمر بينها وبين الحكومة علي كافة الأصعدة لتحقيق الحماية اللازمة والرعاية لكل القبائل التي تسكن بالمنطقة. وتوصى الدراسة أيضاً بضرورة التدريب المتواصل والمتقدم لكوادر الإدارة الأهلية في مجال فض النزاعات وبناء السلام وذلك بإبتعاثهم لدورات تدريبية متقدمة للاستفادة من آخر التطورات في هذا العلم.

سعاد يتيدار, كوثر زحلان

كلية الطب والصيدلة - مراكش-جامعة القاضي عياض · المغرب

شیتر عبد الوھاب, صاحب عادل, هشام بن رقية

كلية الحقوق والعلوم السياسية-جامعة عبد الرحمان ميرة - بجاية · الجزائر

من خلال د راستنا لهذا الموضوع توصّلنا إلى أنّ المحكمة الجنائية الدولية هي محكمة حقتكرّس مختلف مبادئ حقوق الإنسان، وتسعى إلى تحقيق العدالة الجنائية الدولية بحاكمة مرتكبيالجرائم الدولية التي تدخل في اختصاصها ومنعهم من الإفلات من العقاب.بالرجوع إلى أحكام النظام الأساسي للمحكمة الذي حدّد الجرائم التي تدخل في اختصاصالمحكمة بالنظر فيها على سبيل الحصر، توصّلنا إلى أنّ الإسرائيليين قد ارتكبت الأفعال المشكلة لكلمن جريمة الإبادة الجماعية، جرائم ضّد الإنسانية، جريمة الحرب وجريمة العدوان، وهذا ما يؤدي إلىثبوت المسؤولية الجنائية الدولية عليهم.إنّ أخذ المحكمة بمبدأ عدم الاعتداد بالصفة الرسمية لمرتكبي الجرائم الدولية من شأنه أن يحولدون إفلات القادة والرؤساء من العقاب، إذ جعل نظام المحكمة مسؤولية القائد والرئيس منفصلة عنمسؤولية المرؤوس، إلا أنّ الواقع يثبت عكس ذلك، فالقادة الإسرائيليين والمسؤوليين عن الجرائم الدوليةفي فلسطين ينتقلون بكل حرّية دون أن تُتّخذ أيّ إجراءات في حقهم وهذا ما يتعارض مع هذا المبدأ.إن ثبوت المسؤولية الإسرائيلية عن ارتكاب الجرائم لا يعني عدم وجود عوائق تحول دونمسائلتهم، فجميع الجرائم التي ارتكبت قبل نفاذ نظام المحكمة تعتبر كأنها لم ترتكب، باعتبار أنالمحكمة تأخذ بمبدأ عدم رجعية القوانين العقابية، بالإضافة إلى عدم مصادقة إسرائيل على النظام،وهذا ما يجعلها خارج المسؤولية الجنائية الدولية.كان لتأخر انضمام فلسطين إلى النظام الأساسي الأثر الكبير في تحوّل مجريات العدالة بشأنقضيتها، فالجرائم التي ارتكبت قبل انضمامها إليها لا يمكنها أن تطالب بالنظر فيها، رغم أنّه لايُخفى علينا أنّ هذا التأخر كان نتيجة العراقيل التي واجهتها من طرف إسرائيل بمساندة الولاياتالمتحدة باعتبارها عضو فعّال في مجلس الأمن

Abdi Abib, Tariqullah Khan

كلية الدراسات الإسلامية-جامعة حمد بن خليفة · قطر

صابرين علي الاطرش, رجاء زهير العسيلي

كلية الدراسات العليا-جامعة الخليل · فلسطين

هدفت الدّراسة التعرف على مدى ممارسة إدارة التميز عند القيادات التربوية في النقب وفق معايير(EFQM) وعلاقتها بالأداء المؤسسي، وفحص تأثير متغيرات المسمى الوظيفي، والجنس، وسنوات الخبرة، والدورات التدريبيةفي درجة إدارة التميز عند القيادات التربوية في النقب وفق معايير((EFQMومستوى الأداء المؤسسي في مدارس النقب.استخدمتِ الباحثةُ المنهجَ الخليط(كمي–وصفي ارتباطي ونوعي–مقابلات) ، حيث تم تحديد مجتمع الدراسة من جميع القيادات التربوية في المنطقة، والذين بلغ عددهم (715) فردًا. تم اختيار عينة من (263) قيادي تربوي مدير، ونائب مدير، ومستشار تربوي بطريقة العينة العشوائية البسيطة، وتمثل هذه العينة نسبة مئوية (37%) من المجتمع الكلي، واستخدمت الدراسة استبانة كأداة رئيسيِة لجمع البيانات، بالإضافة إلى إجراء مقابلات مع (15) من القيادات التربوية وتم التحقق من صدق وثبات أدوات الدراسة.توصلت الدراسة إلى أن مستوى التميز لدى القيادات التربوية في النقب وفق معايير(EFQM)، ومستوى الأداء المؤسسي في مدارس النقب كانا متوسطين مع وجود علاقة طردية قوية بينهما.ولم تُظهر النتائج فروقاً في متوسطات ممارسة إدارة التميز تعزى لمتغيرات المسمى الوظيفي، والجنس، وسنوات الخبرة، بينما برزت فروق للدورات التدربية حيث كانت الفروق لصالح المشاركين في أكثر من خمس دورات تدريبية. أما بالنسبة لمتوسطات الأداء المؤسسي فلم تُسجّل فروقاً تعزى لمتغيري المسمى الوظيفي والجنس، إلا أن الفروق كانت واضحة في متغيري سنوات الخبرة والدورات التدريبية، حيث حققت الفئتان الأقل خبرة (أقل من 5 سنوات) والأكثر خبرة (أكثر من 10 سنوات) أعلى المتوسطات، في حين سجلت الفئة المتوسطة (5–10 سنوات) أدنى التقديرات. وبخصوص الدورات التدريبية تصدرت الفئة التي شاركت في أكثر من خمس دورات مستويات الأداء، وتلتها الفئة التي تلقت أقل من ثلاث دورات، وجاءت الفئة التي حضرت من ثلاث إلى خمس دورات في أدنى مرتبة. وخلصت الدراسة إلى عدد من التوصيات.

Elsied Altaher Babker, Wafaa Mohammed Abdalla

كلية الدراسات العليا-جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا · السودان

Hepatitis B infection is one of the world's major infectious diseases, and health care workers (HCWs) have a high risk of occupational exposure to HBV. This descriptive cross-sectional study was conducted during March to October 2019, to detect the frequency of HBV serologically among health care workers in McNimir Hospital. One hundred (n=100) blood specimens were collected from each eligible participants and structured questionnaire was used to collect both demographic and clinical data from them. Enzyme Linked Immunosorbent Assay (ELISA) technique was used to detect Hepatitis B surface antigen (HBsAg). A total of one hundred health care workers (HCWs) in McNimir Hospital were included in this study, in which 38 (38%) were males and 62 (62%) were females, mostly were at age between 20-30 years (77%) and mostly were physicians (25%) and Lab. Technologists (22%).Among HCWS there were 2 (2%) positive for HBs Ag. There was 2 (2%) females were positive for HBs Ag and all males were negative. There was insignificant association between gender and positivity of HBs Ag. According to age groups, there was one (1%) between 20-30 years and one (1%) in age range from 51 to 60 years were positive for HBs Ag and there was irrelevant association between age groups and HBs Ag positivity. There was one (1%) HCW had accidental needle stick and one (1%) didn't expose to any of the possible risk factors were HBs Ag positive and there was meaningless association between seropositivity of HBsAg and accidental needle stick injury, hemodialysis, previous surgical operation and blood transfusion. There was 1(1%) nurse and 1 (1%) cleaning staffs were positive for HBsAg while all other HCWs were negative and there was no significant between occupation and HBs Ag positivity .In conclusion, the frequency of HBV infection among HCWs was low.