A. Kadari , Boualem Aris, Seddik Bouaza

كلية علوم المادة-جامعة ابن خلدون – تيارت · الجزائر

Faiza Zaida , Hadj-bekkouche. F

كلية العلوم البيولوجية-جامعة العلوم والتكنولوجيا هواري بومدين - الجزائر · الجزائر

La TRH, hormone hypothalamique stimule la sécrétion de la TSH et semble influencer l’axe chez le rat mâle adulte. Le but de ce travail est d’étudier l’effet de la TRH sur la glande surrénale. part,le premier groupe d’animaux reçoit une injection journalière de NaCl (0.9%). part, les animaux du deuxième groupe reçoit quotidiennement une injection de la TRH à raison de 15 ng/g pendant 15 jours Chez les rats traités, le poids corporel moyen présente une diminution au deuxième jour du traitement suivie d’une augmentation importante pendant toute la durée d’expérimentation, mais ces deux variations ne sont pas significatives. La prise du poids chez les rats témoins présente également une élévation du poids corporel. Ce traitement n’influence pas l’évolution du poids absolu et relatif des glandes surrénales. L’étude des différentes zones du cortex surrénalien révèle des variations non significatives de la moyenne du rapport -cytoplasmique (RNC) chez les rats traités par rapport aux rats témoins. Ce traitement un développement important de la -surrénale, ainsi que les mesures enregistrent une augmentation significative du RNC chez les rats traités par rapport aux témoins. La concentration plasmatique d’ACTH absolue et relative (pg/ml/100g) du poids corporel augmente par rapport aux valeurs témoins, mais cette variation n’est pas significative.

Dalila Traki, Melissa Issaiden, Yasmine Mesrour

كلية العلوم الاقتصادية والتجارية والإدارة-جامعة عبد الرحمان ميرة - بجاية · الجزائر

Dans ce travail nous avons mis en évidence l'importance de deux facteurs essentiels qui sont la formation et la motivation, le but de cette étude est de montrer comment la formation peut influencer sur la motivation des salariés au sein de l'entreprise BMT spa.La formation permet l'accès aux connaissances qui offrent la possibilité aux salariés d'être plus compétents, plus impliqués, mieux informés. Elle permet aussi de se réorienter professionnellement. La motivation a son tour joue un rôle déterminant dans l'efficacité de l'entreprise et son développement économique.A travers notre étude nous avons pu déduire que la formation est devenue une préoccupation majeure pour l'entreprise BMT spa, car elle est une issue qui amène vers le progrès et la prospérité et qui reste toujours l'outil de motivation des employés à leur travail.

علاوة الغايب, كريمة بوقزولة

كلية الحقوق-جامعة الجزائر 1 - بن يوسف بن خدة · الجزائر

يكتسي موضوع المسؤوليات المشتركة و المتباينة للدول في مجال التنمية المستدامة اهمية بالغة ذلك أنه يحتل أهمية جزهرية في سياق السياسات الدولية و احدى الرهانات الكبرى التي تواجد شعوب العالم ككل نظرا للطابع الشمولي للقضايا البيئية ز علاقته بالتنمية المستدامة دفع دول العالم للتعاون من أجل الإرتقاء بهذه العلاقة على نطاق عالمي من خلال النص عليه في المبدأ السابع من إعلان ريو عام 1992 الأمر الذي حمل بموجبه الدول المتقدمة النصيب من تكاليف لمواجهة أعباء التكييف نتيجة للدور في إحداث التدهور في قدرات اقتصادية .

اسامة خليفة محمد, عبدالله ياسين

كلية اللغات-جامعة السودان للعلوم والتكنولوجيا · السودان

The primary purpose of this study was to investigate the extent to which the Preparatory Year English language course offered in the PYP was adequate and relevant in preparing medical students for academic study in their field of specialisation. The PYEL course in the general studies component of Jazan University aims at equipping the learners with necessary academic English language in order to qualify them to perform in their respective departments. It plays a vibrant role to ensure the students are able to cope with the demand of academic study with adequate English language proficiency. The study adopted a mixed method research design whereby a quantitative survey method was complimented by qualitative interviews and document analysis in obtaining all the data from samples and relevant information. The data collected by the means of the questionnaire and the test were analysed using SPSS 17.0 to produce descriptive statistics whereas data from the interviews were analysed according to theme and categories. 327 students from different medical departments, 37 Language instructors from the English language centre (ELC), and 10 subject area specialists working in different medical departments at Jazan University were involved in this study. Overall findings revealed that the existing English language course is, to a certain extent adequate and relevant in preparing the students for their academic studies. Results also disclosed that the students’ and their professors have different viewpoints as to the adequacy and relevancy of the course that the students seemed to have positive attitudes pertaining to the course in contrast to the lecturers that seemed to have negative views. Finally, some recommendations and suggestions for further studies have been given.

M Boukader , Mohamed Hchem Yennoune

جامعة سعد دحلب البليدة · الجزائر

Le but de ce travail est d'arriver à travers une intervention de projet à contribuer à la proposition de restructuration élaborée par de PDAU d’Alger. La solution que nous proposons prend racine avec les référence et les traces historique du site, que ce soit le tracé agraire encore présent au sol ; les typologies et les styles architecturales des édifices majeur historique de valeur patrimonial de la ville d'Alger pour garder l'image de la baie d'Alger et pour valoriser le patrimoine Algérien. Ce travail consiste aussi, à une revalorisation des techniques de construction dans le tissu colonial à travers leur réutilisation dans le respect des exigences de confort et de l'esthétique moderne.

عربية قويدر , فاضلي بجاوي

معهد علوم وتقنيات النشاطات البدنية والرياضية-جامعة محمد بوضياف - المسيلة · الجزائر

الملخص :العنوان : الممارسة الرياضية والتربية الصحية بين الواقع والتطبيق لدى اللاعبين ذوي الاحتياجات الخاصةهدف الدراسة : التعرف على الوضع الذي تعيشه الممارسة الرياضية واالتربية الصحية للاعبين ذوي الاحتياجات الخاصة ، بين الواقع والتطبيق .إشكالية الدراسة : ماهو واقع الممارسة الرياضية والتربية الصحية بين الواقع والتطبيق للاعبين ذوي الاحتياجات الخاصة ؟الفرضية العامة للدراسة : هناك واقع سلبي تعيشه الممارسة الرياضية والتربية الصحية بين الواقع والتطبيق للاعبين ذوي الاحتياجات الخاصة.عينة الدراسة : 26 تلميذ من فئة ذوي الاحتياجات الخاصة و20 مشرف تم اختيارهم بطريقة عشوائيةمنهج الدراسة : المنهج الوصفي.أدوات الدراسة : الدراسة النظرية والدراسات السابقة.نتائج الدراسة : هناك واقع سلبي تعيشه الممارسة الرياضية والتربية الصحية بين الواقع والتطبيق للاعبين ذوي الاحتياجات الخاصةالاقتراحات : تنظيم برامج الممارسة الرياضية والتربية الصحية التي تتلائم مع ذوي الاحتياجات الخاصة والاهتمام أكثر بها .كلمات المفاتيح :• بالعربية : الممارسة الرياضية ، التربية الصحية ، اللاعبين ذوي الاحتياجات الخاصة : :الفصلالأول:الإطار العام للدراسةوتناولالفصلالثاني:الممارسة الرياضيةأماالفصلالثالث: التربية الصحيةالفصلالرابع:ذوي الاحتياجات الخاصة .الفصل الخامس :تناول منهجية البحث.الفصل السادس :عرض وتحليل وتمحيص دراسات سابقةالفصل السابع :النتائج الاقتراحات والفرضيات المستقبليةمنأهمالنتائجالتيتوصلإليهاالباحث :•هناك واقع سلبي تعيشه الممارسة الرياضية والتربية الصحية بين الواقع والتطبيق للاعبين ذوي الاحتياجات الخاصةتوصلالباحثللعديدمنالتوصياتأهمها:•تنظيم برامج الممارسة الرياضية والتربية الصحية التي تتلائم مع ذوي الاحتياجات الخاصة والاهتمام أكثر بها .كشاف المفاتيح :• بالعربية : الممارسة الرياضية ، التربية الصحية ، اللاعبين ذوي الاحتياجات الخاصة

Imad Baalbaki, Nadine Hassan Kabbara

كلية سليمان العليان لإدارة الأعمال -الجامعة الأمريكية في بيروت-الجامعة الأمريكية في بيروت · لبنان

Imène El Djadi, Mohamed Zakaria Maabout

المدرسة العليا للتجارة - الجزائر · الجزائر

Le conflit de rôle fait référence à un thème très abondant dans la littérature des organisations, pour son intérêt à comprendre et à éviter ses conséquences négatives sur l'individu et l'organisation, passant par son influence sur l'engagement organisationnel, la satisfaction, le stress, l'intention de départ…etc.La présente recherche vise à analyser la relation entre le conflit de rôle et un élément essentiel qui est l'engagement organisationnel. Cette analyse permet de savoir s'il existe une relation entre les différentes dimensions de l'engagement organisationnel et les cinq types de conflits de rôle évoqués par Perrot (2000).La partie théorique touche à plusieurs concepts en relation avec les émotions, les attentes et les perceptions des Hommes au sein des organisations, et son influence sur leur engagement et leur satisfaction au travail.Quant à la partie pratique, et vu les conditions actuelles du Corona Virus, nous avons opté pour une démarche analytique concrétisée par le biais d'un questionnaire distribué sur un échantillon exceptionnel regroupant un ensemble d'employés de diverses organisations, pour qu'ensuite accepter ou refuser nos hypothèses à l'aide des outils d'analyse descriptives et économétriques.Les résultats de notre étude ont montré qu'ils n'existe pas une corrélation entre nos variables d'étude soit l'engagement organisationnel et le conflit de rôle

محمد الصالح بوعافية, مصطفى أكرور

كلية العلوم الاسلامية-جامعة الجزائر 1 - بن يوسف بن خدة · الجزائر

بعد مقدمة صدر بها موضوع هذه المذكرة جاءت مطالبة و مباحثة منوعة حول تعريف الوقف و الابتداء و أحكامه المتعلقة به و أقسامه مع ذكر علاقته بالعلوم الأخرى و كما خصص لترجمة الامام الهبطي ثم التعريف بتقييد وقوفه مع ذكر أهم الدراسات السابقة فيه و كما جاء أيضا في الكلام على القواعد وفق الهبطي التي ترجع أساسا الى المعاني و الاعراب و القراءة ثم ختم البحث بخاتمة تضمنت أهم نتائجه ملحقة ببعض التوصيات و المقترحات .