Schoobrary رجوع
العودة إلى البحث
ماستر (LMD) العربية 2016 f24a4d4b-e5c6-4a9f-aa40-dc6f6b44b647

دور تحفيز الموارد البشرية في تحسين أداء المؤسسة

فتيحة خلفي

كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير-جامعة عبد الحميد بن باديس مستغانم · الجزائر

الموضوعات

إدارة

التعريف والنوع

رقم الوثيقة
f24a4d4b-e5c6-4a9f-aa40-dc6f6b44b647
رقم العقد
0
نوع الوسائط
Crawler
نوع المحتوى
الرسائل العلمية
صيغة المصدر
ماستر (LMD)
نوع الملف
pdf text
أسماء الملفات
212953_1.pdf

بيانات النشر

ألقاب المؤلفين
[{"name_ar":"فتيحة خلفي","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"}]
اللغة
Arabic

المصدر والدورية

اسم المصدر
دور تحفيز الموارد البشرية في تحسين أداء المؤسسة

المحتوى والصفحات

عدد الصفحات
0

إشراف وإعداد

الإعداد
فتيحة خلفي

الاقتباسات الببليوغرافية

APA

فتيحة خلفي. (2016). دور تحفيز الموارد البشرية في تحسين أداء المؤسسة. أطروحة(ماستر (LMD)). كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير-جامعة عبد الحميد بن باديس مستغانم. الجزائر.

MLA

فتيحة خلفي. دور تحفيز الموارد البشرية في تحسين أداء المؤسسة. 2016. كلية العلوم الاقتصادية والتجارية وعلوم التسيير-جامعة عبد الحميد بن باديس مستغانم، ماستر (LMD).