Schoobrary رجوع
العودة إلى البحث
ماستر (LMD) العربية 2021 0e0f9a39-83d6-4f17-9c30-b285511d4b3d

استراتيجية تسيير الموارد البشرية في ظل تكنولوجيا المعلومات ودورها في تعزيز القدرة التنافسية في المكتبات الجامعية: دراسة ميدانية بالمكتبة المركزية لجامعة ابن خلدون - تيارت

حليمة قشيدون, سفيان بوحفراد, فضيلة حسين

كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية-جامعة ابن خلدون – تيارت · الجزائر

الموضوعات

مكتبات ومعلومات

الملخص

تطرقنا في هذه الدراسة إلى موضوع استراتيجية تسيير الموارد البشرية في ظل تكنولوجيا المعلوماتودورها في تعزيز القدرة التنافسية في المكتبات الجامعية، وبالتحديد في المكتبة المركزية لجامعة ابن خلدونتيارت، بإشكال عام تمحور حول: هل التسيير الاستراتيجي للموارد البشرية في ظل تكنولوجيا المعلومات كفيل في تعزيز الميزة التنافسية في المكتبات الجامعية؟ وتم تناول الموضوع في جانبين الجانب النظري والجانب الميدانيوذلك من خلال اتباع المنهج الوصفي التحليلي، وتم التطرق إلى فصلينللنظري وفصل للتطبيقي وتمت كل الإجراءت اللازمة بدءا من جمع المعلومات وتحديد مسائل الدراسة، إلى تحليلها واستخلاص النتائج التي ساعدتنا في الإجابة على إشكال الموضوع.أصبح هناك ضرورة ملحة إلى اتباع أليات واستراتيجيات في التسيير وفي اي مؤسسة خاصة المؤسسة المكتبية، لأن المكتبة اليوم لا تقاس على مدى حرصيا على البقاء بل على مدى اعتمادها على مخطط استراتيجي يجعلها الأفضل، بالإعتماد على التكنولوجيا لأنها نمت قدرات ومهارات المكتبيين، في التعامل مع مختلف التقنيات الجديدة وهذا ما يجعل ميزة التنافس تبرز في المكتبات الجامعية، والتي تعد الهدف الأسمى لها، عندها تصبح ورقة رابحة يمكن استثمارها سواء في تحقيق الهدف قريب المدى، متوسط المدى، وحتى بعيد المدى، فالتركيز عمى التكوين والتأهيل للمورد البشري بالشكل المطلوب يضيف له إمكانية التعامل مع التقنيات التكنولوجية والتأقلم معها، وكذلك يساهم بشكل او بأخرفي قدرة المكتبة عمى المنافسة، وبالتالي تحقيق خدمات أفضل في كافة الجوانب والوصول إلى الاهداف المسطرة من البداية إلى النهاية.وخلصت هذه الدراسة إلى أن المكتبة المركزية لجامعة ابن خلدون تيارت تتبع استراتيجية منظمة في التسيير لموارها البشرية في حدود المتوفر من خلال العناصر الأساسية المتمثلة في المكتبيين المؤهلين والتكنلوجيا في المجال.

التعريف والنوع

رقم الوثيقة
0e0f9a39-83d6-4f17-9c30-b285511d4b3d
رقم العقد
0
نوع الوسائط
Crawler
نوع المحتوى
الرسائل العلمية
صيغة المصدر
ماستر (LMD)
نوع الملف
pdf text
أسماء الملفات
951745_1.pdf

بيانات النشر

ألقاب المؤلفين
[{"name_ar":"حليمة قشيدون","title_ar":"اشراف","title_en":"Supervision"},{"name_ar":"سفيان بوحفراد","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"},{"name_ar":"فضيلة حسين","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"}]
اللغة
Arabic

المصدر والدورية

اسم المصدر
استراتيجية تسيير الموارد البشرية في ظل تكنولوجيا المعلومات ودورها في تعزيز القدرة التنافسية في المكتبات الجامعية: دراسة ميدانية بالمكتبة المركزية لجامعة ابن خلدون - تيارت

المحتوى والصفحات

عدد الصفحات
0
كلمات الباحثين
الاستراتيجية

إشراف وإعداد

الإشراف
حليمة قشيدون
الإعداد
سفيان بوحفراد, فضيلة حسين

الاقتباسات الببليوغرافية

APA

حليمة قشيدون،سفيان بوحفراد و فضيلة حسين. (2021). استراتيجية تسيير الموارد البشرية في ظل تكنولوجيا المعلومات ودورها في تعزيز القدرة التنافسية في المكتبات الجامعية: دراسة ميدانية بالمكتبة المركزية لجامعة ابن خلدون - تيارت. أطروحة(ماستر (LMD)). كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية-جامعة ابن خلدون – تيارت. الجزائر.

MLA

حليمة قشيدون،سفيان بوحفراد و فضيلة حسين. استراتيجية تسيير الموارد البشرية في ظل تكنولوجيا المعلومات ودورها في تعزيز القدرة التنافسية في المكتبات الجامعية: دراسة ميدانية بالمكتبة المركزية لجامعة ابن خلدون - تيارت. 2021. كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية-جامعة ابن خلدون – تيارت، ماستر (LMD).