الاحتراق الوظيفي في الأجهزة الأمنية بالمملكة العربية السعودية

الموضوعات

إدارة

الملخص

مشكلة الأطروحة: ما مدى وجود الاحتراق الوظيفي لدى الضباط العاملين في الأجهزة الأمنية بمدينة الرياض بالمملكة العربية السعودية، وما أسبابه وآثاره؟ هم النتائج:ة من الأجهزة الأمنية الثلاثة (الجوازات ـ ـط لدى أفراد مجتمع الدراسـيوجد احتراق وظيفي متوسوالمرور ـ والشرطة) بمدينة الرياض، وتختلف مستويات الاحتراق الوظيفي باختلاف الأجهزة الأمنية، كما تختلف باختلاف طبيعة العمل (ميداني ـ مكتبي أهم التوصيات: ار ـزة الأمنية، وربط معايـع الوظائف في الأجهـف الوظيفي لجميـر في التوصيـادة النظـإع عيبالقدر الذي يساعد على استكشاف مكامن القوة لتعزيزها، وجوانب القصور لمعالجتها. وتصميم برامج إرشاد نفسي (وقائية، علاجية، وإثرائية) للحد من الاحتراق الوظيفي. وتدعيم أنظمة الحوافز بالأجهزة كل مباشر. ـاط الميدانيين والمتعاملين مع الجمهور بشـة ومعنوية وتمييز الضبـا بين ماديـة، وتنويعهـالأمني ضباط الجهاز ـيني، والتدوير الوظيفي بـع الوظيفـّلتوسلوب اـلوب الإثراء الوظيفي، وأسـوتطبيق أس.الأمني الواحد. وتدريبهم على مهارات الاتصال الإنساني

روابط وملفات

التعريف والنوع

رقم الوثيقة

0cb46fd2-9df1-42c1-b8bc-3ac1cf2a95bd

رقم العقد

0

نوع الوسائط

Crawler

نوع المحتوى

الرسائل العلمية

صيغة المصدر

رسائل دكتوراة

نوع الملف

pdf image

أسماء الملفات

0cb46fd2-9df1-42c1-b8bc-3ac1cf2a95bd_1.pdf

بيانات النشر

ألقاب المؤلفين

[{"name_ar":"سعود بن محمد النمر","title_ar":"اشراف","title_en":"Supervision"},{"name_ar":"محمد بن سليمان ابن منيع","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"}]

اللغة

Arabic

المصدر والدورية

اسم المصدر

الاحتراق الوظيفي في الأجهزة الأمنية بالمملكة العربية السعودية

المحتوى والصفحات

عدد الصفحات

0

كلمات الباحثين

الأجهزة الأمنية, الاحتراق الوظيفي, المملكة العربية السعودية

إشراف وإعداد

الإشراف

سعود بن محمد النمر

الإعداد

محمد بن سليمان ابن منيع

الاقتباسات الببليوغرافية