اثر الممارسات الحديثة لادارة الموارد البشرية على اداء المؤسسة الصناعية: دراسة حالة فرع ادارة الموارد البشرية لشركة كوندور بوليسترين

الموضوعات

اقتصاد

الملخص

هدفت الدراسة إلى توضيح أثر الممارسات الحديثة لإدارة الموارد البشرية من خلال مختلف أبعادها (تخطيط، توظيف، تدريب، توجيه ورقابة) على أداء المؤسسة الصناعية بالتطبيق على وحدة الإنتاج المختصة في إنتاج وصناعة البوليستران بمؤسسة كوندور "بوليستيرين".وعليه تم الإعتماد على المنهج الوصفي والتحليلي مع إستخدام أداتي؛ الملاحظة والإستبيان الموزع عشوائيا على عينة متكونة من 35 فردا من إطارات المؤسسة محل الدراسة قبل معالجة بياناته بإستخدام البرنامج الإحصائي SPSS V26 واتخاذ القرار وفق الإختبار الإحصائي المناسب.خلصت الدراسة إلى وجود أثر إيجابي للممارسات الحديثة على أداء المؤسسة، مع ملاحظة وجود تقارب نسبي في قيمة التأثير بين أبعاد المتغير المستقل والمتغير التابع، أي أن هذه الأبعاد تعمل كنظام شامل ومتكامل لتحسين الأداء بالمؤسسة، وعليه يجب العمل على تبني هذه الممارسات في المؤسسات الجزائرية من أجل ضمان تحسين إستمرايتها في تحقيق أهدافها.

روابط وملفات

التعريف والنوع

رقم الوثيقة

09d70d02-f6db-47ba-8b63-361b286cfd95

رقم العقد

0

نوع الوسائط

Crawler

نوع المحتوى

الرسائل العلمية

صيغة المصدر

ماستر (LMD)

نوع الملف

pdf text

أسماء الملفات

971252_1.pdf

بيانات النشر

ألقاب المؤلفين

[{"name_ar":"دنيا بوضياف","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"},{"name_ar":"منير عزوز","title_ar":"اشراف","title_en":"Supervision"},{"name_ar":"نهاد بوراس","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"}]

اللغة

Arabic

المصدر والدورية

اسم المصدر

اثر الممارسات الحديثة لادارة الموارد البشرية على اداء المؤسسة الصناعية: دراسة حالة فرع ادارة الموارد البشرية لشركة كوندور بوليسترين

المحتوى والصفحات

عدد الصفحات

0

كلمات الباحثين

إدارة الموارد البشرية، الممارسات الحديثة، أداء المؤسسة الإقتصادية

إشراف وإعداد

الإشراف

منير عزوز

الإعداد

دنيا بوضياف, نهاد بوراس

الاقتباسات الببليوغرافية