Schoobrary رجوع
العودة إلى البحث
رسائل ماجيستير العربية 2020 06e27503-3b29-4ece-9d73-729d9b69ff1a

أثر التميز المؤسسي على نظم إدارة الأداء في المؤسسات الحكومية: دراسة حالة على وزارة الداخلية بدولة الإمارات العربية المتحدة

The effect of institutional excellence on performance management systems in government institutions: Case study on the Ministry of Interior of the United Arab Emirates

ابوبكر زيد, فيصل إسماعيل الخوري

كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية · الامارات

الموضوعات

إدارة

التعريف والنوع

رقم الوثيقة
06e27503-3b29-4ece-9d73-729d9b69ff1a
رقم العقد
0
نوع الوسائط
Crawler
نوع المحتوى
الرسائل العلمية
صيغة المصدر
رسائل ماجيستير
نوع الملف
pdf image
أسماء الملفات
06e27503-3b29-4ece-9d73-729d9b69ff1a_1.pdf

بيانات النشر

ترجمة العنوان
The effect of institutional excellence on performance management systems in government institutions: Case study on the Ministry of Interior of the United Arab Emirates
ألقاب المؤلفين
[{"name_ar":"ابوبكر زيد","title_ar":"اشراف","title_en":"Supervision"},{"name_ar":"فيصل إسماعيل الخوري","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"}]
اللغة
Arabic

المصدر والدورية

اسم المصدر
أثر التميز المؤسسي على نظم إدارة الأداء في المؤسسات الحكومية: دراسة حالة على وزارة الداخلية بدولة الإمارات العربية المتحدة

المحتوى والصفحات

عدد الصفحات
0

إشراف وإعداد

الإشراف
ابوبكر زيد
الإعداد
فيصل إسماعيل الخوري

الاقتباسات الببليوغرافية

APA

ابوبكر زيد و فيصل إسماعيل الخوري. (2020). أثر التميز المؤسسي على نظم إدارة الأداء في المؤسسات الحكومية: دراسة حالة على وزارة الداخلية بدولة الإمارات العربية المتحدة. أطروحة(رسائل ماجيستير). كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية. الامارات .

MLA

ابوبكر زيد و فيصل إسماعيل الخوري. أثر التميز المؤسسي على نظم إدارة الأداء في المؤسسات الحكومية: دراسة حالة على وزارة الداخلية بدولة الإمارات العربية المتحدة. 2020. كلية محمد بن راشد للإدارة الحكومية، رسائل ماجيستير.