Le RSE et le bien-étre au travail cas : SONATRACH de Bejaia (DRGB)

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إدارة

الملخص

La responsabilité sociétale des entreprises (RSE) est un concept qui intègre les préoccupations sociales et environnementales au sein des décisions d'une organisation.La RSE impose que l’entreprise prenne en compte, dans l’impact de ses activités, les intérêts des différentes parties prenantes – qu’elles soient internes (salariés, actionnaires) ou externes (clients, fournisseurs, associations…).Notre mémoire a pour objectif de mettre en évidence la relation existante entre la RSE et le bien-être au travail, il en est ressorti qu’il existe un lien positif et significatif. La qualité de vie au travail est aujourd’hui le sujet majeur lié à la RSE, Mettre l'accent sur le bien-être au travail témoigne non seulement du respect accordé à l'individu au travail mais s'avère fructueux pour la performance de l'organisation.

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التعريف والنوع

رقم الوثيقة

04945e2a-485e-4097-b4e2-c0544184dec4

رقم العقد

0

نوع الوسائط

Crawler

نوع المحتوى

الرسائل العلمية

صيغة المصدر

ماستر (LMD)

نوع الملف

pdf text

أسماء الملفات

930134_1.pdf

بيانات النشر

ألقاب المؤلفين

[{"name_ar":"Lydia Amrous","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"},{"name_ar":"Sarah-Mélissa Mahious","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"},{"name_ar":"Souad Boudache","title_ar":"اشراف","title_en":"Supervision"}]

اللغة

French

المصدر والدورية

اسم المصدر

Le RSE et le bien-étre au travail cas : SONATRACH de Bejaia (DRGB)

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0

كلمات الباحثين

Responsabilité sociale : Entreprises : RSE : Bien-être au travail : Performance

إشراف وإعداد

الإشراف

Souad Boudache

الإعداد

Lydia Amrous, Sarah-Mélissa Mahious

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