دراسة اقتصادية قياسية على مدى عدالة الأجور في الجزائر

الموضوعات

اقتصاد

الملخص

يعاني نظام الأجور في الجزائر من اختلالات مذهلة تجعله أساسا للتحايل والتهاون كما أشرنا سابقا بدلا من أن يكون حافزا للإنتاج والابتكار، الأمر الذي دفعنا للبحث في هذا الموضوع، حيث كان هدفنا الرئيسي من وراء ذلك القيام بدراسة قياسية لمستويات الأجور بين القطاعات الاقتصادية في الجزائر ومحاولة معرفة مدى عدالة توزيعها، كما سنحاول أن نجيب على التساؤل الرئيسي، من خلال التطرق إلى مجموعة الأهداف الفرعية التالية: تحديد مختلف المفاهيم المتعلقة بالأجور. - دراسة سوق العمل وتكوين الأجور. - الربط القياسي بين الأسعار و الأجور. - مدى عدالة الأجور الرأسية والأفقية باستخدام القياس الاقتصادي.

روابط وملفات

التعريف والنوع

رقم الوثيقة

03ca3dbe-0971-430e-857f-9bcd9e218f7b

رقم العقد

0

نوع الوسائط

Crawler

نوع المحتوى

الرسائل العلمية

صيغة المصدر

رسائل ماجيستير

نوع الملف

pdf text

أسماء الملفات

2269115_1.pdf

بيانات النشر

ألقاب المؤلفين

[{"name_ar":"عبد الكريم البشير","title_ar":"اشراف","title_en":"Supervision"},{"name_ar":"وهيبة سراج","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"}]

اللغة

Arabic

المصدر والدورية

اسم المصدر

دراسة اقتصادية قياسية على مدى عدالة الأجور في الجزائر

المحتوى والصفحات

عدد الصفحات

171

كلمات الباحثين

عدالة الأجور محددات الأجور إنتاجية العمل

إشراف وإعداد

الإشراف

عبد الكريم البشير

الإعداد

وهيبة سراج

الاقتباسات الببليوغرافية