NGO management and leadership competency model

Afif Youssef Tabsh, Haitham Khoury

الجامعة الأمريكية في بيروت · لبنان

الموضوعات

إدارة

الملخص

An NGO Management and Leadership Model has been developed through this mixed methods study. A literature review was followed with set of surveys and focus groups to identify the competencies needed for individuals in the NGO field in Lebanon. A set of 20 competencies were identified under three main categories: Technical, Soft Skills and Organizational and Strategic. Moreover, the study included an analysis of common approaches to developing those competencies with a suggested program and approach to developing the necessary training and development programs to build on this study.

روابط وملفات

الوثيقة في المستودع الخارجي عرض في AskZad

التعريف والنوع

رقم الوثيقة: 0204740c-34dc-4ea4-88cd-ce0fdfb2792b
رقم العقد: 0
نوع الوسائط: Crawler
نوع المحتوى: الرسائل العلمية
صيغة المصدر: رسائل ماجيستير
نوع الملف: pdf text
أسماء الملفات: 1633534_1.pdf

بيانات النشر

ألقاب المؤلفين: [{"name_ar":"Afif Youssef Tabsh","title_ar":"اعداد","title_en":"Preparation"},{"name_ar":"Haitham Khoury","title_ar":"اشراف","title_en":"Supervision"}]
اللغة: English

المصدر والدورية

اسم المصدر: NGO management and leadership competency model

المحتوى والصفحات

عدد الصفحات: 0

إشراف وإعداد

الإشراف: Haitham Khoury
الإعداد: Afif Youssef Tabsh

الاقتباسات الببليوغرافية

APA

Afif Youssef Tabsh و Haitham Khoury. (2016). NGO management and leadership competency model. أطروحة(رسائل ماجيستير). الجامعة الأمريكية في بيروت. لبنان.

MLA

Afif Youssef Tabsh و Haitham Khoury. NGO management and leadership competency model. 2016. الجامعة الأمريكية في بيروت، رسائل ماجيستير.